自己如果说已经到了正常的法定退休年龄，那么社保还没有交够，15年是不能够直接去办理退休的。因为社会保险法中明确规定，当自己到达法定退休年龄，同时还要具备养老保险的累计缴费年限，达到15年以上才可以正常办理退休享受养老金的待遇。所以很明显你不能够直接去办理退休。

我们现在需要做的是，必须要继续缴纳自己的社保待遇。当然这里面继续缴纳有两种情况，一种情况是可以允许在法定退休年龄之前一次性补缴完成15年的费用，另外一种情况是不允许一次性补缴完成15年的费用，只能够按年进行逐年交费，那么也就是说你只有选择延迟退休的方式来进行中间交费，当自己的累计缴费年限具备15年以上的条件，那么才可以正常的去办理退休，享受养老金的待遇。

所以说我们看看自己是否能够具备补缴的条件，如果不具备，那么只能够选择延迟退休了。一般情况下什么样的群体可以补缴呢？如果你参加的不是职工养老保险，而是属于城乡居民养老保险。那么这种情况下在达到法定退休年龄以后，如果不具备15年的条件是可以来进行补缴的，而且可以一次性补缴完成15年的费用，直接办理退休享受养老金的待遇。

但如果你参加的是职工养老保险，那么基本上是不允许补缴，除非你的职工医疗保险出现中断的缴费年限并不是由你个人所造成的，而是由你所在的工作单位所造成的，那么这种情况下通过工作单位去申请补缴是可以进行补缴的，但是如果是个人原因造成社保的中断，或者说是因为自己年龄比较大，开立的基本养老保险账户比较晚，造成了退休之前不具备15年的条件，那么这种情况下也是不能够进行补缴的。

所以很明显能否补交，一方面取决于你所参加的基本养老保险，是否属于城乡居民养老保险。另外一方面还要看自己所参加的职工养老保险，是不是由于工作单位的原因所造成的中断交费。如果并不是由于工作单位原因所造成的，是由于你个人原因所造成的，那么只能够选择延迟退休。

延迟退休以后，如果说在自己延迟退休5年以后，还没有达到15年的累计缴费年限，那么根据社会保险法的规定，可以在延迟退休5年之后，一次性补缴完成所需要年限的费用，直接来办理退休享受养老金的待遇，所以你最多只需要延迟5年。

对于男性，那么现行正常的法定退休年龄是60岁，所以说男性一定会在65岁之前是可以正常的去办理退休的，那么作为女性现行女性，正常的法定退休年龄是55周岁，所以说女性一定会在60岁之前就可以办理退休，享受养老金的待遇。

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